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mini橙:前置仓员工工资怎么发?绩效如何设置?

发布时间:2023-08-15



前置仓即线上超市,不对外经营或不主力对外经营,主要以外卖经营为主的即时零售新业态。因为外卖单量很多,员工多以拣货员为主,很多老板不知道该怎么给他们发工资。

mini橙服务的客户中,多为两种模式:第一种就是只有基础的死工资,4000-6000之间。还有一种就是基础工资+绩效的形式了。

 

那么这个绩效怎么设置更合适呢?

mini橙的拣货绩效功能可以给大家做个参考,开启了这个功能后,系统就会自动统计每位员工的拣货单量、拣货时长、拣货准确率,还可以自动帮我们形成绩效排名 ,一目了然。

 

 

mini橙系统,是专为中小超市、便利店、成人用品店及前置仓等零售业态所定制开发的,集收银、外卖中台、及进销存管理、数据中台等功能于一体的专业化 saas 系统。致力于为本地零售商家,提供一站式即时零售数字化解决方案。

 

系统可实现便利店、超市等零售门店的线上线下一体化管理、线上线下库存同步、商品跨平台去水印搬运复制(美团搬到饿了么/饿了么搬品到美团/美团搬品京东到家)等创新功能。并且配置了强大了进销存管理功能,涵盖采购、入库、调拨、盘点、保质期管理、补货等全场景。

 

 

mini橙现已服务1000余家前置仓客户、上万家便利店客户,以及文具店、鲜花店、成人用品店、美妆日化店、宠物用品店等多个业态。

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